{"id":12339,"date":"2026-04-29T17:12:42","date_gmt":"2026-04-29T14:12:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/?p=12339"},"modified":"2026-04-29T17:12:42","modified_gmt":"2026-04-29T14:12:42","slug":"tyoelama-ja-tasa-arvovaliokunta-puoltaa-tyosopimuslain-muuttamista","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/2026\/04\/29\/tyoelama-ja-tasa-arvovaliokunta-puoltaa-tyosopimuslain-muuttamista\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4- ja tasa-arvovaliokunta puoltaa ty\u00f6sopimuslain muuttamista"},"content":{"rendered":"<p><strong>Eduskunnan ty\u00f6el\u00e4m\u00e4- ja tasa-arvovaliokunta on saanut valmiiksi mietint\u00f6ns\u00e4 hallituksen esityksest\u00e4 ty\u00f6sopimuslain muuttamiseksi. <\/strong><\/p>\n<p><strong>Valiokunta<\/strong> puoltaa esityksen hyv\u00e4ksymist\u00e4 muutoksin ja edellytt\u00e4\u00e4, ett\u00e4 ilman perusteltua syyt\u00e4 teht\u00e4vien m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisten ty\u00f6sopimusten sukupuolivaikutuksia seurataan ja arvioidaan tarkoin.<\/p>\n<h2>&#8217;Ty\u00f6sopimus mahdollista m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisena enint\u00e4\u00e4n vuodeksi ilman perusteltua syyt\u00e4&#8217;<\/h2>\n<p class=\"v1Leipis\">Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4- ja tasa-arvovaliokunnan mietint\u00f6 hallituksen esityksest\u00e4 ty\u00f6sopimuslain muuttamisesta (<a href=\"https:\/\/www.eduskunta.fi\/FI\/vaski\/KasittelytiedotValtiopaivaasia\/Sivut\/HE_158+2025.aspx\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HE 199\/2025<\/a>) valmistui keskiviikkona (29.4.) Esityksen mukaan ty\u00f6sopimus on mahdollista tehd\u00e4 m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisena enint\u00e4\u00e4n vuodeksi ilman perusteltua syyt\u00e4, jos kysymys on ensimm\u00e4isest\u00e4 ty\u00f6sopimuksesta ty\u00f6nantajan ja ty\u00f6ntekij\u00e4n v\u00e4lill\u00e4.<\/p>\n<p class=\"v1Leipis\">Valiokunta puoltaa lakiehdotusten hyv\u00e4ksymist\u00e4 mietinn\u00f6ss\u00e4 esitetyin muutoksin ja huomioin. Valiokunta ehdottaa lis\u00e4ksi lausumaa, jossa edellytet\u00e4\u00e4n, ett\u00e4 valtioneuvosto seuraa tarkoin ja arvioi ilman perusteltua syyt\u00e4 teht\u00e4vi\u00e4 m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisia ty\u00f6sopimuksia koskevien s\u00e4\u00e4nn\u00f6sten sukupuolivaikutuksia ja ryhtyy tarvittaessa korjaaviin toimiin, jos hallituksen esityksen vaikutusarvioissa mainitut naisten ty\u00f6markkina-aseman heikennykset toteutuvat k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4.<\/p>\n<p class=\"v1Leipis\">Mietint\u00f6\u00f6n sis\u00e4ltyy kaksi vastalausetta (SDP, Vihre\u00e4t, Vasemmistoliitto ja Keskusta).<\/p>\n<h2>&#8217;Esityksen tavoitteena on purkaa ty\u00f6llist\u00e4misen esteit\u00e4&#8217;<\/h2>\n<p class=\"v1Leipis\">Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4- ja tasa-arvovaliokunta toteaa, ett\u00e4 esityksen tavoitteena on purkaa ty\u00f6llist\u00e4misen esteit\u00e4 ja vahvistaa erityisesti pienten ja keskisuurten yritysten toimintaedellytyksi\u00e4. Valiokunta pit\u00e4\u00e4 n\u00e4it\u00e4 tavoitteita t\u00e4rkein\u00e4 ja katsoo, ett\u00e4 hallinnollisen taakan v\u00e4hent\u00e4minen muun muassa takaisinottovelvollisuutta rajaamalla on keino n\u00e4ihin tavoitteisiin p\u00e4\u00e4semiseksi.<\/p>\n<blockquote>\n<p class=\"v1Leipis\">Valiokunta toteaa my\u00f6s, ett\u00e4 avoimien ty\u00f6paikkojen v\u00e4h\u00e4isyys on ongelma, johon ilman perusteltua syyt\u00e4 teht\u00e4vien m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisten ty\u00f6sopimusten mahdollistamisella halutaan vastata.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p class=\"v1Leipis\">Valiokunta suhtautuu vakavasti uuden sopimustyypin k\u00e4ytt\u00f6\u00f6noton mahdollisiin kielteisiin vaikutuksiin ja ehdottaa siksi muutoksia 1. ja 2. lakiehdotukseen. Ensinn\u00e4kin valiokunta ehdottaa, ett\u00e4 aika, joka on edellytyksen\u00e4 ilman perusteltua syyt\u00e4 teht\u00e4v\u00e4n m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisen ty\u00f6sopimuksen solmimiselle, muutetaan esityksen mukaisesta kahdesta vuodesta viideksi vuodeksi. Toiseksi valiokunta ehdottaa, ett\u00e4 lakiehdotuksista poistetaan mahdollisuus uusia ilman perusteltua syyt\u00e4 tehty m\u00e4\u00e4r\u00e4aikainen ty\u00f6sopimus sen enimm\u00e4iskeston kuluessa.<\/p>\n<p class=\"v1Leipis\">Perustuslakivaliokunta on ty\u00f6el\u00e4m\u00e4- ja tasa-arvovaliokunnan pyynn\u00f6st\u00e4 antanut esityksest\u00e4 lausuntonsa, jonka mukaan lakiehdotukset voidaan k\u00e4sitell\u00e4 tavallisen lain s\u00e4\u00e4t\u00e4misj\u00e4rjestyksess\u00e4 (PeVL 20\/2026 vp).<\/p>\n<ul>\n<li class=\"v1Leipis\"><u>Luettavaa:\u00a0 <a href=\"https:\/\/www.eduskunta.fi\/kansanedustajat-ja-toimielimet\/valiokunnat\/tyoelama-ja-tasa-arvovaliokunta\/valmistuneet-mietinnot-ja-lausunnot\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Mietint\u00f6 kokonaisuudessaan eduskunnan sivuilta<\/a><\/u><\/li>\n<\/ul>\n<h2>Seuraavaksi t\u00e4ysistuntok\u00e4sittely<\/h2>\n<p class=\"v1Leipis\">Seuraavaksi eduskunta k\u00e4sittelee lakiehdotusta kahdessa t\u00e4ysistuntok\u00e4sittelyss\u00e4. K\u00e4sittelyn pohjana on valiokunnan mietint\u00f6.<\/p>\n<p class=\"v1Leipis\">Ensimm\u00e4isess\u00e4 k\u00e4sittelyss\u00e4 p\u00e4\u00e4tet\u00e4\u00e4n lakiehdotusten sis\u00e4ll\u00f6st\u00e4. Lakiehdotuksen toinen k\u00e4sittely voi olla aikaisintaan kolmen p\u00e4iv\u00e4n kuluttua ensimm\u00e4isest\u00e4 k\u00e4sittelyst\u00e4. Toisen k\u00e4sittelyn pohjana on ensimm\u00e4isess\u00e4 k\u00e4sittelyss\u00e4 hyv\u00e4ksytty lakiteksti. Toisessa k\u00e4sittelyss\u00e4 p\u00e4\u00e4tet\u00e4\u00e4n vain lakiehdotuksen hyv\u00e4ksymisest\u00e4 tai hylk\u00e4\u00e4misest\u00e4, eli sen sis\u00e4lt\u00f6\u00f6n ei en\u00e4\u00e4 t\u00e4ss\u00e4 vaiheessa voida puuttua. <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-144\" src=\"https:\/\/www.uutispeili.fi\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/di.gold_.gif\" alt=\"\" width=\"11\" height=\"11\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Eduskunnan ty\u00f6el\u00e4m\u00e4- ja tasa-arvovaliokunta on saanut valmiiksi mietint\u00f6ns\u00e4 hallituksen esityksest\u00e4 ty\u00f6sopimuslain muuttamiseksi. Valiokunta puoltaa esityksen hyv\u00e4ksymist\u00e4 muutoksin ja edellytt\u00e4\u00e4, ett\u00e4 ilman perusteltua syyt\u00e4 teht\u00e4vien m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisten ty\u00f6sopimusten sukupuolivaikutuksia seurataan ja arvioidaan tarkoin. &#8217;Ty\u00f6sopimus mahdollista m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisena enint\u00e4\u00e4n vuodeksi ilman perusteltua syyt\u00e4&#8217; Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4- ja tasa-arvovaliokunnan mietint\u00f6 hallituksen esityksest\u00e4 ty\u00f6sopimuslain muuttamisesta (HE 199\/2025) valmistui keskiviikkona (29.4.) Esityksen mukaan ty\u00f6sopimus [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":1929,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[49,25],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12339"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12339"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12339\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12340,"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12339\/revisions\/12340"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1929"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12339"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12339"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uutispeili.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12339"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}